Регистрация ООО (общества с ограниченной ответственностью) и регистрация ИП(индивидуального предпринимателя) являются наиболее простыми и распространенными организационно-правовыми формами юридических лиц, предусмотренными Законом. Принимая решение о юридической регистрации ООО или регистрации ИП, Вы должны четко осознавать, чем они отличаются друг от друга и от других юридических лиц.

Регистрация ИП - это самая простая форма организации бизнеса. В случае регистрации ИП, учредителем, по сути, является один человек, который имеет минимальное количество нанятых работников или не имеет их вообще. Индивидуальный предприниматель по своим обязательствам несет ответственность всем своим имуществом, принадлежащим ему на праве собственности. Регистрация индивидуального предпринимателя осуществляется по месту его жительства.

В случае регистрации ООО, Общество несет ответственность по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью Общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов, поэтому Общество и называется "с ограниченной ответственностью".

Регистрация ИП подразумевает, также, некоторую простоту в ведении бухгалтерского учета, сниженные ставки по налогам. Однако и ООО отличается от, скажем, акционерных обществ, простотой управления. Делая выбор в пользу регистрации ООО, Вы получаете множество преимуществ. Например, наибольшую информационную "закрытость" - Вам не потребуется публиковать какие-либо документы, относящиеся к деятельности ООО. Регистрация ООО предполагает возможность перехода на упрощенную систему налогообложения. При юридической регистрации ООО нет необходимости производить регистрацию эмиссии акций. Также в упрощенном порядке можно увеличить или уменьшить уставной капитал, - в акционерном обществе это более трудоемкий процесс. Выбирая ту или иную форму регистрации своего предприятия, Вам необходимо будет взвесить все "за" и "против". Неоценимую помощь в этом Вам окажут опытные специалисты Центра Комплексной Поддержки Бизнеса. И только после этого можно будет приступать непосредственно к процессу регистрации фирмы. Собственно, приступать к процессу регистрации фирмы будем мы, а от Вас потребуется только лишь изъявить желание, чтобы для Вас все сделали профессионалы, знающие свое дело. Для регистрации ИП нашим клиентам достаточно подойти в офис нашей компании с паспортом. Все остальное быстро и качественно сделают специалисты ЦКПБ. Если же Вы решили совершить регистрацию ООО, то Вам еще стоит продумать название будущей организации (не забывая о том, что "как корабль назовешь - так он и поплывет") и решить, каково будет местонахождение постоянно действующего исполнительного органа (юридический адрес).

Как правило, в процессе создания ООО и регистрации ИП возникает множество вопросов, ответы на которые может найти не каждый (даже очень грамотный) человек, если он не является специалистом в этой области. Особенности Российского законодательства могут превратить процедуру регистрации ООО и регистрации ИП в весьма сложный процесс. Даже ничтожные, на первый взгляд, оплошности, допущенные при регистрации ООО и регистрации ИП, могут негативным образом отразиться на его дальнейшей деятельности. Очевидно, что наиболее разумным решением остается доверить регистрацию ООО и регистрацию ИП специалистам своего дела, которые имеют бесценный опыт и несут полную ответственность за успешность регистрации Вашего предприятия.

Будьте спокойны - доверьтесь профессионалам!

Регистрация ООО - список необходимых документов:

·Наименование ООО, которое Вы хотите зарегистрировать

·Адрес, на который будет зарегистрировано ООО (при наличии)

·Сведения о размере и форме оплаты уставного капитала

·Основные виды экономической деятельности (ОКВЭД)

·Сведения о руководителе (ксерокопия паспорта)

·Сведения о составе учредителей:
- для физических лиц - ксерокопия паспорта
- для юридических - ксерокопии свидетельства о регистрации
- свидетельства о постановке на налоговый учет
- письмо Госкомстата о присвоении кодов
- учредительные документы (Устав, Учредительный договор, Протокол или Решение о назначении генерального директора).

·Сведения о форме и долевом распределении уставного капитала между учредителями