ГОСТ Р 54934-2012/OHSAS 18001:2007 Системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья

Право на жизнь, безусловно, является основным повсеместно признаваемым правом человека, а охрана здоровья людей как государственный приоритет провозглашена в законодательных системах подавляющего большинства современных государств. Не является исключением и корпоративная сфера – современные компании считают одной из главных своих задач обеспечение безопасности труда и защиту здоровья персонала. Риски, связанные со здоровьем сотрудников, являются одними из самых весомых в хозяйственной деятельности, поэтому от эффективности системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья напрямую зависит вопрос существования компании на рынке. Требования к таким системам отражены в недавно утвержденном национальном стандарте ГОСТ Р 54934-2012, идентичном положениям международного стандарта OHSAS 18001:2007.

Отметим, что законодательство в сфере охраны труда во всем мире, в том числе и в России, постоянно ужесточается, а совокупные издержки на выплату штрафов и компенсаций за возникновение несчастных случаев растут ежегодно. Кроме того, такие случаи всегда становятся достоянием гласности, ведь речь идет о жизни людей, что несет в себе серьезные репутационные риски для компании, снижая ее конкурентоспособность. Несоответствие условий труда необходимым требованиям и отсутствие внедренной системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья по стандарту ГОСТ Р 54934-2012 делают компанию не слишком привлекательной не только в качестве работодателя, но и делового партнера, поставщика или заемщика.

Прохождение сертификации OHSAS 18001:2007 сегодня является нормой жизни для компаний всех форм собственности и отраслей, обязательным условием работы – для вредных производств и видов деятельности, связанных с потенциально высоким риском для персонала. В России наличие сертификата ГОСТ Р 54934-2012 также является важным конкурентным преимуществом, и даже обязательным условием доступа к ряду государственных тендеров и в ходе сотрудничества с крупными зарубежными компаниями. Четкое следование требованиям стандартов ведет к минимизации количества аварий, а значит, и затрат на их ликвидацию. Кроме того, наличие сертификатов позволяет существенно сократить расходы на страхование жизни и здоровья сотрудников и уже только этим компенсировать затраты на внедрение системы и прохождение всех необходимых процедур